Apa Kompetensi yang Harus Dimiliki Praktisi Human Capital

Apa Kompetensi yang Harus Dimiliki Praktisi Human Capital Dalam peran yang kritis sebagai pengelola sumber daya manusia (SDM), praktisi Human Capital (HC) membutuhkan sejumlah kompetensi yang kuat untuk menghadapi tuntutan yang terus berkembang dalam dunia kerja. Mereka bertanggung jawab untuk mengelola, mengembangkan, dan memaksimalkan potensi karyawan serta memastikan keselarasan antara tujuan bisnis dan kebutuhan SDM….

Read More

Tantangan Praktisi Human Capital di Era Digital

Tantangan Praktisi Human Capital di Era Digital Dalam era digital yang terus berkembang, peran praktisi Human Capital (HC) atau Sumber Daya Manusia (SDM) menghadapi berbagai tantangan baru. Perkembangan teknologi dan transformasi digital telah mengubah lanskap bisnis dan mempengaruhi cara organisasi mengelola sumber daya manusia. Artikel ini akan mengulas beberapa tantangan utama yang dihadapi oleh praktisi…

Read More

Tugas dan Fungsi dari Human Capital Management

Apa Definisi, Tugas, dan Fungsi dari Human Capital Management Dalam era yang semakin kompetitif ini, perusahaan harus memiliki keunggulan yang membedakan mereka dari pesaing. Salah satu faktor yang menjadi kunci kesuksesan adalah pengelolaan sumber daya manusia yang efektif. Human Capital Management (HCM) adalah pendekatan strategis dalam mengelola sumber daya manusia yang memainkan peran kunci dalam…

Read More

Tugas dan Tanggung Jawab Praktisi Human Capital

Tugas dan Tanggung Jawab Praktisi Human Capital Dalam era bisnis yang terus berkembang, peran praktisi Human Capital (HC) atau Sumber Daya Manusia (SDM) menjadi semakin penting bagi kesuksesan perusahaan. Praktisi HC bertanggung jawab untuk mengelola aspek strategis sumber daya manusia, memastikan bahwa perusahaan memiliki tenaga kerja yang berkualitas, serta memberikan dukungan yang diperlukan bagi pertumbuhan…

Read More
error: Content is protected !!